В Калининграде больше всего готовы платить мастеру производственного участка: работодатель предлагает зарплату 120 тысяч рублей, работу вахтовым методом, предоставление спецодежды, прохождение профильных медицинских осмотров за счет предприятия, доставку до места работы корпоративным транспортом, а для иногородних сотрудников − компенсацию билетов и предоставление жилья.
Успешный кандидат должен иметь высшее техническое образование, опыт работы от трех лет или среднее профессиональное (техническое) образование, а также опыт работы на инженерно-технических должностях от пяти лет.
На втором месте – вакансия водителя категории Е с зарплатой от 100 тысяч рублей. От кандидата требуется стаж вождения в категории С, Е от 1-го года, наличие водительской карты. Компания обещает корпоративную мобильную связь, частичную оплату питания, вахтовый метод работы, компенсацию проезда от места проживания до места работы и обратно и премии.
В тройку лидеров также попала вакансия разработчика с зарплатой от 70 тысяч рублей. Успешный кандидат должен иметь опыт работы от 2-х лет. Работодатель предлагает удаленную работу, бонусы и премии и возможность роста до руководящих позиций.
В рейтинг также вошли вакансии медицинского представителя с зарплатой от 60 тыс. рублей и врача-неонатолога с зарплатой от 55 тысяч рублей. Такие данные приводит сервис по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob.