В Калининградской области в первом квартале 2021 года, по данным областной службы занятости, заявлено 217 вакансий в сфере информационных технологий с заработной платой до 120 тысяч рублей.
«Важно понимать, что за помощью в поиске сотрудников в государственные службы обращается небольшой процент работодателей в сфере ИТ. Основная нагрузка ложится на HR-отделы компаний. При этом компании вынуждены тратить значительные бюджеты на релокацию кадров из других регионов, так как выпуск специалистов внутри региона все еще недостаточен для покрытия кадровой потребности», – прокомментировал в Калининграде министр цифровых технологий и связи Калининградской области Вадим Рыскаль.
По его словам, среди самых востребованных IT-специальностей – программисты, системные администраторы, менеджеры цифровых проектов, специалисты по защите информации, дизайнеры компьютерной графики, администраторы вычислительной сети, специалисты по информационным технологиям, администраторы баз данных.
Пандемия, самоизоляция и курс на цифровизацию вызывают резкий рост спроса на IТ-специалистов, прокомментировали в Калининграде сегодня, 30 июня 2021 года, собкору сетевой газеты Янтарный край в пресс-службе областного правительства. Потребность в них стремительно растёт, что вызывает серьезный дисбаланс на рынке труда. Как отметил эксаерт Антон Филимон, который начал свою работу на территории региона весной этого года, компании ощущают большую нехватку кадров: сейчас на одного IТ-специалиста приходится примерно 5-10 предложений о трудоустройстве.
По словам министра Рыскаля, ситуацию можно исправить увеличением количества бюджетных мест в вузах региона по IT-специальностям, переподготовкой кадров по востребованным направлениям и региональной государственной поддержкой релокации специалистов с нужными региону компетенциями.
«Несомненно, полномасштабная цифровизация привела к острой нехватке ИТ-специалистов всех направлений, в том числе, отвечающих за развитие технологий искусственного интеллекта, интернета вещей, больших данных и других новейших технологий в разрезе цифровой трансформации различных отраслей экономики. Для решения кадровой проблемы государство инвестирует в создание новых образовательных модулей для школьников и студентов, выделение бюджетных мест на ИТ-специальности в вузы, а также повышение квалификации самих преподавателей. На сегодняшний день цифровые компетенции внесены в образовательные стандарты высшего образования на уровнях бакалавриата и специалитета. Обучение по измененным стандартам начнется с 1 сентября 2021 года во всех вузах», – отметила заместитель председателя правительства Калининградской области Наталья Сибирева.